Constituyen el 61% del personal de ProCompetencia

Este martes 8 de marzo se celebra el Día Internacional de la Mujer en honor al esfuerzo de ellas por su participación en los procesos de la sociedad en igualdad con el hombre.

Clara Zetkin lo propuso en 1910 durante la II Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas, realizada en Copenhague, capital de Dinamarca. Pero se implementó por primera vez el 19 de marzo del año siguiente en Alemania, Austria, Dinamarca y Suiza. La Asamblea General de las Naciones Unidas, celebrada en 1975, mediante la resolución 3010, declaró el 1975 como Año Internacional de la Mujer.

La deuda acumulada en materia de igualdad de género sigue siendo gigante en el mundo; aún se regatean los derechos a la participación igualitaria. Las cifras sobre denuncias de maltratos y femicidios son espeluznantes. República Dominicana no es excepción.

A puro esfuerzo y sacrificio, sin embargo, en nuestro país, muchas han recorrido buen trecho, conquistando espacios importantes en universidades, empresas, Fuerzas Armadas, Policía, deportes. Y la mayoría ha demostrado eficiencia sin rehuir a la gran responsabilidad de atender a sus hijos en los hogares.

La Comisión Nacional de Defensa de la Competencia (ProCompetencia), que preside la doctora María Elena Vásquez Taveras, ha querido aportar su granito de arena en la lucha por las reivindicaciones de las mujeres. Ellas representan un porcentaje mayor en la composición del personal, incluyendo las posiciones de dirección. Del total del personal administrativo, 43 son mujeres y 27 hombres.

En todo marzo de 2022, por primera vez desde la creación de este órgano mediante la Ley General de Defensa de la Competencia (42 de 2008), les homenajeamos de manera muy especial. Hemos querido presentarlas en nuestro portal en historias periodísticas desde todo el espectro humano. Desde la más humilde de las colaboradoras hasta las que ostentan posiciones ejecutivas.

Porque una institución es eso: un conjunto de humanos, todos importantes, interactuando y trabajando para cumplir con los objetivos propuestos. Y en ProCompetencia, representan el 61 por ciento del personal.

Desde aquí las animamos a seguir avanzando, sin perder de vista la unidad de la familia y de la sociedad dominicana.